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职位需求管理系统

职位需求管理系统
职位需求管理系统是一种用于管理企业内部职位需求的信息化工具。该系统主要用于收集、跟踪和管理企业内各个部门对新员工的需求,以便更加高效地进行人才招聘和管理。该系统包括以下几个主要模块:1.需求收集:职位需求管理系统允许企业内各个部门将招聘需求实时录入系统中,包括职位描述、需求人数、任职要求等信息。2.需求审核:系统会进行需求审核,确保招聘需求的准确性和合理性。审核人员可以对需求进行审批、调整或驳回等操作。3.简历管理:该系统可以集中管理所有求职者的简历信息,并将其与招聘需求进行匹配。同时,系统还支持简历筛选、面试记录、评估等功能,以提高招聘效率。4.招聘流程管理:系统可以自动跟踪招聘流程,包括发布招聘信息、面试安排、发放录用通知等环节。同时,系统还提供统计功能,用于分析和评估招聘与人员需求的匹配度。5.委托管理:职位需求管理系统还可以支持与外部招聘机构的合作。企业可以将招聘需求委托给专业的招聘机构,并通过系统进行委托管理,实现招聘流程的透明和监控。职位需求管理系统可以帮助企业更加科学、高效地进行人才招聘和管理,提高招聘效率,降低人力成本,并提升员工的整体素质和团队的合作效率。

系统版本1

*本系统功能模块、字段参数,均可结合用户实际业务需求调整,可增可减,以达到最佳业务管理流程的体验!

编号 模块名称 字段参数
1 职位管理 职位名称、职位描述、工作地点、薪资范围、学历要求、工作经验要求、技能要求、职位状态、发布日期、截止日期等
2 简历管理 姓名、性别、出生日期、联系方式、电子邮件、地址、教育经历、工作经历、语言能力、职业目标、简历状态等
3 应聘者管理 姓名、性别、出生日期、联系方式、电子邮件、地址、教育经历、工作经历、语言能力、技能评估、最近简历更新日期、应聘者状态等
4 面试管理 应聘者姓名、面试官姓名、面试日期、面试时间、面试地点、面试结果、面试反馈、面试评分、面试状态等
5 邀请面试 职位名称、应聘者姓名、面试日期、面试时间、面试地点等
6 邮件通知 收件人、主题、内容、附件、发送日期、状态等
7 统计报表 招聘职位数量、应聘者数量、简历状态分布、面试结果分布、招聘进度分析等
8 邀请码管理 邀请码、有效期、使用状态、生成日期、使用日期等
9 用户管理 用户名、姓名、角色、邮箱、手机号码、最后登录日期、状态等
10 权限管理 角色名称、模块名称、权限列表等
11 日志记录 用户名称、操作类型、操作模块、操作内容、操作日期等
12 消息通知 标题、内容、发送人、接收人、发送日期、状态等
13 外部链接管理 链接名称、链接地址、创建者、创建日期、可见角色列表等
14 设置 公司名称、公司LOGO、联系方式、公司介绍、公司网站、系统设置等
15 批量导入 导入文件、导入类型、导入结果等
16 批量导出 导出文件、导出类型、导出条件等
17 员工管理 员工姓名、员工工号、员工职位、入职日期、工作地点、部门、员工状态等
18 通知公告 公告标题、公告内容、发布人、发布日期、状态等
19 反馈管理 反馈人、反馈标题、反馈内容、反馈日期、反馈状态等
20 注意
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